Українців, які на заводах Угорщини погоджуються на будь-які умови праці, місцеві вважають «штрейкбрехерами»

Українці з біометричними паспортами витісняють місцевих робітників на деяких підприємствах, адже погоджуються на суттєво менші зарплати, повідомляє Mukachevo.net із посиланням на угорські ЗМІ. Зокрема, авторитетне угорське видання 24.hu наводить приклад заводу у місті Шарвар на заході Угорщини. Саме тут з минулого року звільнилося чимало старих кадрів, замість них набрали сотню українських заробітчан.

Компанія вирішила підшукати більш дешеву робочу силу на сході, а саме в Україні, скориставшись тим, що країна отримала безвізовий режим. Починаючи з листопада 2017 року, на підприємство почали прибувати українці. Причому, більшість із них не володіло угорською мовою, тобто більшість – не із Закарпаття. Вже під завершення року понад 600 працівників було звільнено нібито через скорочення виробництва. А на початку лютого їхні вакансії зайняли українські працівники.

За словами скорочених угорців, українці погоджуються на будь-які умови праці. Зокрема угорським робітникам пропонувалися пристойні бонуси за понаднормову роботу (4500 форинтів за зміну, приблизно 450 грн). Однак з прибуттям заробітчан всі ці бонуси були скасовані, в тому числі й на харчування. Місцеві угорці не проти присутності українців на їхніх підприємствах. Але проти закордонних "штрейкбрехерів", які погоджуються на будь-які умови.

Якщо раніше у операторів на лініях на заводі, що працюють в три зміни чиста місячна зарплата складала 140-160 тисяч форинтів, то українцям сплачують приблизно на 20 тисяч форинтів менше. Компанія вже оголосила, що шукає українсько-російсько-угорського перекладача та координатора трудового процесу, який би володів двома мовами.

Будьте першим, додайте коментар!

Залишити відгук