Усилена ответственность за нарушение гарантий работникам, призванным на военную службу

Работникам, привлекаемым к исполнению обязанностей в соответствии с Законом от 25.03.92 г.. № 2232-ХІІ, от 12.12.91 г.. № 1975-ХII, от 21.10.93 г.. N2 3543-ХII (далее — призванные на военную службу работники), законодательством установлено гарантии и льготы. В частности, сохраняются место работы, должность и средний заработок у работодателей, у которых они работали на время призыва. Теперь за несоблюдение установленных призванным на военную службу работникам гарантий и льгот накладываются:

— Финансовые санкции на юрлиц и физлиц-предпринимателей, использующих наемный труд, — в 10-кратном размере МЗП, установленной на момент выявления нарушения (в декабре — 13 780 грн.), За каждого работника, в отношении которого совершено нарушение (ч. 2 ст. 265 КЗоТ);

— Административные штрафы на должностных лиц предприятий, учреждений и организаций независимо от формы собственности и физических лиц-предпринимателей, которые используют наемный труд, — от 50 до 100 НМДГ (от 850 до 1 700 грн.) (Ч. 7 ст. 41 КоАП).

Закон Украины от 03.11.15 г.. № 734- V111 вступил в силу с 26.11.15 г.. («Голос Украины» от 25.11.15 г.. № 221-222).