Нововведення в трудовому кодексі 2016-го року обіцяють працівникам більше соціальних гарантій, а роботодавцям – суттєве підвищення штрафів за невиплату зарплат, неофіційних працівників та хибні данні у звітах.
Працедавці ж, часто користуючись необізнаністю робітників порушують деякі норми та правила. У сюжеті 21 каналу – про новації та пояснення, як безпечно влаштуватись на офіційну роботу, який договір варто підписувати, і чи має право працедавець штрафувати вас.
Залишити відгук
Щоб відправити коментар вам необхідно авторизуватись.