В Ужгородском городском центре занятости состоялся «круглый стол» на тему «Актуальные вопросы трудоустройства лиц, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству. Стратегия модернизации и развития службы занятости на период 2016-2020 гг. »
Больше всего вопросов вызвали вопросы трудоустройства сирот, а также лиц с определенными особыми потребностями. Речь шла о взаимодействии с учебными заведениями, социальными партнерами, предприятиями, эффективное сотрудничество центра занятости с работодателями для заполнения вакансий профессиональными работниками.
Директор Ужгородского центра занятости Сергей Олексиюк сказал: «Сейчас тех, кто приходит в центр занятости, мы учим составлять резюме « под вакансию », чтобы работодателю было сразу понятно, подходит ему такой работник или нет. Это несколько нелегко, но людям интересно это делать, потому что виден результат работы. В общем люди активно интересуются рынком труда, собственным трудоустройством. В то же время есть и те, кто на самом деле не заинтересован в том, чтобы найти реальную работу ».
Как стало известно во время круглого стола, пока в Ужгороде ощущается острая нехватка учителей начальных классов, трудового обучения, музыки, географии, венгерского языка.Кроме того, традиционно не хватает рабочих профессий. Представители техникумов и профтехучилищ отметили, что сегодня представители именно таких профессий нередко зарабатывают намного больше, чем выпускники вуза, для которых, например, стартовая зарплата в должности учителя составляет 1400 грн.
Большинство учащихся техникумов из числа тех, кто имеет дополнительные гарантии трудоустройства, находят работу еще до конца обучения. «Сегодня к нам пришли искать работу 1 повар и 65 экономистов, разница ощутима, — говорит С. Олексиюк. — Мы постоянно проводим профориентационные ярмарки и нужно продолжить эту работу ».
Есть необходимость подготовки специалистов рабочих профессий от имени работодателей подчеркнул и представитель украинско-словацкого СП «Фем-Инвест» Александр Марченко.
«На данный момент нет анализа, сколько и каких профессий нам нужно готовить на перспективу. Считаю это недоработкой сферы образования. Да, мы не можем найти заточника, наладчика, столяра-верстальщика, а зарплата предлагается достаточно высокая — свыше 6 тыс грн », — говорит А. Марченко. Участники встречи затронули и проблему трудоустройства выпускников детских домов. Такая молодежь не всегда мотивирована работать, зарабатывать самостоятельно. Конечно, для них остро стоит и проблема жилья.
В течение 2016 услугами Ужгородского городского центра занятости воспользовались 1597 граждан. Большая часть пользователей услуг — женщины. На сегодняшний день на учете состоят 698 безработных. На свободные и новые рабочие места при содействии службы занятости трудоустроены 465 человек, из них зарегистрированных безработных 183.В этом году на учете состояло 430 безработных, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству, из них трудоустроены 80 зарегистрированных безработных.В 2016 году зарегистрировано 548 вакансий.
Залишити відгук
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.